奇幻城

“第十一届四川省企业文化年会暨第二届品牌文化论坛” 在蓉隆重开幕

来源:大发 | 时间:2018-12-29 人气:2118
  •   由中国企业联合会、中国企业家协会、四川省经济和信息化厅、四川省政府国有资产监督管理委员会、四川省文化和旅游厅指导,四川省企业联合会、四川省企业家协会主办,四川省企业文化研究会、四川省书画艺术交流促进会承办的“第十一届四川省企业文化年会暨第二届品牌文化论坛”12月28日在成都隆重举行。

      中国企业联合会、中国企业家协会驻会副会长、中国企业管理科学基金会理事长尹援平,四川省企业联合会、四川省企业家协会会长、四川省原副省长邹广严,四川企联顾问、省人大原副主任彭渝,四川企联特邀副会长、省政协常委、省农业厅原常务副厅长傅志康,四川企联特邀副会长、省政府原副秘书长张晋川,北京大学光华管理学院教授、原副院长张志学,中国企联企业文化建设委员会秘书长王建军,中国美术家协会副主席、著名画家、藏学家、收藏家叶星生,著名国学家张昌余,四川省政协原常委、文史委主任、四川省文联原党组书记蒋东生,四川省美协原副主席武海成,四川企联副会长、原省国资委副主任李继郁,四川省政府国有资产监督管理委员会巡视员黄萍,四川企联顾问、省国安厅原副厅长马方元,四川企联顾问、省立法研究会会长、省人工委原副主任杨文,四川企联常务副会长吴显名,四川企联副会长兼秘书长梁勤,四川省委宣传部文化产业发展促进中心主任傅兆勤,四川省文化和旅游厅产业处处长肖婷,新加坡中天集团董事局主席、塞拉利昂共和国驻华大使馆首席商务参赞、中非国际俱乐部主席周易等领导和嘉宾以及来自全省企业界、经济界、学术界、文化界、新闻界及各相关协会代表200多人参加了此次大会。

      四川省企业文化年会每年举办一次,至今已成功举办十届,是我省企业文化工作者的年度盛会,也是企业文化建设、企业品牌建设以及企业党建与思想政治工作成果发布与展示的重要平台之一,产生了较大的影响了,受到政府和社会各界的广泛关注与普遍赞誉,为推进我省企业文化建设,提升企业品牌形象,引领企业实现高质量发展起到了积极的作用。

      本届年会以“弘扬优秀文化,引领企业高质量发展”为主题,围绕新形势下如何加强企业党建与思想政治工作、转型期企业文化建设工作的发展趋势和创新途径、如何激发企业品牌文化的活力等热门话题展开研讨和交流。洞察企业文化发展趋势,聚合企业改革创新前沿资讯。

      在本届年会上隆重表彰了2017--2018年度企业党建与思想政治工作、企业文化与品牌建设先进单位和个人。中国石油西南油气田分公司党委、中铁二局集团党委等12家企业荣获“四川省先进企业党组织”,中国铁路成都局集团有限公司党委书记、董事长宋修德,四川阆中天然气总公司党委书记、总经理柴勇等5位同志荣获“四川省企业党建与思想政治工作突出贡献人物”;中建深圳装饰有限公司等5家企业荣获“四川省企业文化建设优秀奖”,国家能源集团大渡河公司党委书记、副总经理何仲辉等11位同志荣获“四川省企业文化建设突出贡献人物”;成都红旗连锁股份有限公司、四川毛球数据科技有限公司等10家企业荣获“四川省企业品牌建设先进单位”,成都兴城投资集团有限公司党委书记、董事长任志能等4位同志荣获“四川省企业品牌建设突出贡献人物”,四川毛球数据科技有限公司董事长王明鎏、四川海大橡胶集团有限公司总经理李贞延荣获“四川省企业品牌创新人物”。

      中国企业联合会、中国企业家协会驻会副会长、中国企业管理科学基金会理事长尹援平等领导在会上发表致辞,四川省企业联合会、四川省企业家协会会长、四川省原副省长邹广严在会上作主旨报告。

      中国企业联合会、中国企业家协会驻会副会长、中国企业管理科学基金会理事长尹援平在讲话中指出,文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化自信是更基本、更深沉、更持久的力量。企业文化是中国特色社会主义文化的重要组成部分,是培育和践行社会主义核心价值观的重要载体和阵地,也是企业健康发展的有力保障。优秀的企业文化能够在提高企业管理绩效、激发企业创新活力和培养高素质人才等方面发挥独特作用;能够在培育品牌、形成差异化竞争优势等方面产生重要影响。新时期开展企业文化建设,就是要坚定文化自信、坚持文化创新,充分发挥优秀企业文化的引领带动作用;就是要坚持优秀的传统文化与时代需要相结合,大力弘扬创新精神、工匠精神,在丰厚的文化积淀中凝聚起更加强大的创新创造活力;就是要积极培育品牌文化,塑造特色鲜明、内涵深刻的品牌精神,让品牌传递出深厚的文化底蕴和精神气质。

      四川风景秀美,资源丰富,文化厚重,作为我国的经济大省,四川近年来经济增速持续高于全国平均水平,2018年前三季度四川省GDP同比增长8.1%,增速比全国平均水平高1.4个百分点,GDP总量居全国前列。在这当中,四川省的广大企业和企业家功不可没。回首改革开放四十年,广大四川企业和企业家继承和发扬蜀文化“开放包容,勇敢坚韧”的优秀基因,不畏艰险、勇于拼搏,涌现出众多全国闻名、世界知名的企业、企业家和企业品牌,为四川、为国家争得了荣誉,做出了贡献。对这些企业和企业家,我们应该大力表彰、广泛宣传,以此推动四川企业的高质量发展。

      近年来,四川企联顺应形势、深化改革,积极联系广大四川企业和企业家,开展了大量卓有成效的工作,打造了若干四川省企业文化建设研究与交流的平台,为四川省企业文化建设发挥了积极作用,取得了显著成绩,进一步提升了四川企联的社会影响力和品牌知名度,受到社会各界的高度评价,也为全国省级企联更好开展工作树立了标杆。

      四川省企业联合会、四川省企业家协会会长、四川省原副省长邹广严在会上作主旨报告。他在报告中指出,文化实力和竞争力是国家富强、民族振兴的重要标志,企业文化实力和竞争力则是企业做强做优的引领和支撑。本届年会以“弘扬优秀文化,引领企业高质量发展”为主题,就是深入贯彻落实党的十九大精神和习总书记系列重要讲话精神,坚持“四个自信”,以优秀企业文化引领企业实现高质量发展的具体践行。他重点强调了四个方面意见:一是加强创新文化建设,增强企业发展动力。创新文化是影响企业创新活动最深刻的因素,也是创造力最持久的内在源泉,它体现为高度自觉的创新意识、持续活跃的创新思维、敢闯敢试的创新精神、和谐向上的人文环境。二是加强诚信文化建设,筑牢企业根基。诚信是市场经济的道德底线,是东西方文化共同拥有的思想范式,也是企业建立良好商业信誉的前提。企业实现持久健康发展,不仅需要技术和资本的支撑,更需要诚实守信经营,把诚信作为生存之本,努力成为消费者、合作伙伴和社会信得过的企业,以良好的信誉赢得市场、赢得竞争。三是加强品牌文化建设,提升企业形象。品牌建设是企业转型升级不可或缺的重要环节。打造受人推崇和信赖的知名品牌,不仅关系到企业的美誉度和竞争力,还关系到国家形象和影响力。品牌的背后是文化。品牌文化是品牌传递出的文化底蕴和精神气质,是消费者从中获得的心理体验与精神享受。品牌文化要打造企业持久竞争力。品牌文化越深厚,品牌溢价就越高,企业持续盈利能力就越强。五是加强人本文化建设,构建和谐劳动关系。劳动关系是生产关系的重要组成部分,是最基本、最重要的社会关系之一。劳动关系是否和谐,事关广大员工和企业的切身利益,对经济发展和社会和谐稳定有着重要的影响。2015年3月,中共中央、国务院发布了《关于构建和谐劳动关系的意见》,进一步明确了企业联合会在构建和谐劳动关系方面的重要职责。作为企业组织代表,企联将与广大企业和企业家一起,共同推动和谐劳动关系建设,促进企业健康持续发展。企业文化建设既是构建和谐劳动关系的重要内容,又是构建和谐劳动关系的坚实基础和重要措施。要通过大力培育富有特色的企业精神和健康向上的企业文化,营造和谐劳动关系的良好环境,为员工构建共同的精神家园。返回搜狐,查看更多

Baidu